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人工無2萬算低薪?轉工前先看5點

·3 分鐘文章
人工無2萬算低薪?轉工前先看5點

今年第3季打工仔收入中位數為2萬元,如果對人工不滿想轉工,作出決定前有些事要想好以下5點。

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據政府統計處今公布今年7至9月的《綜合住戶統計調查按季統計報告》,今年第3季打工仔收入中位數,按年增加了1,000元,至2萬元。

如果你月薪高於2萬元,人工就高於一半打工仔,可算是高薪一族。不過,無論你自覺人工是高或是低,最緊要做人要有志氣,想搵更多錢轉工的話,決定前要檢查做好以下幾點。

1. 嘗試了解新公司狀況

有好路數要走當然值得慶幸,但應盡可能打探一下新工情況,可以上網討論區或者社交媒體群組。

一般很可能未必會找到特別消息,但若果屬極伏的話,倒是可能找到一些蛛絲馬跡,所以不妨花少少時間做下功夫。

2. 手上要有應急基金

離開你的工作可能意味著收入中斷,即使你有新的工作緊接,因為在你的新薪水到來之前可能會有一個滯後。而且,你的新職位總是有可能出現變數,因為不是每次過渡是完美的。

當然,如果你剛返新工就覺得完全不適合,你也會面臨不知道什麼時候能找到新工作的不確定性。

在任何情況下,你都需要確保你有足夠的錢用於緊急情況,以防收入中斷。在這種情況下,你不想措手不及,無法支付賬單及日常開支。

3. 檢查保險選項

如果你的僱主以前為你提供保險,而你自己沒有買個人醫保的話,將需要考慮如何獲得醫療保險。

如果你已經找到工作,應可以獲得新公司的保險,但有時在保險生效之前會有一段等待期。如果你還沒有找到工作,或剛返工發現不適合,將不會有新僱主的醫療計劃。

4. 評估強積金及退休計劃

僱員福利有很多種,特別是職級有一定高的話,就不能只看薪金,可能會有家庭成員醫療保險、房屋津貼、強積金或退休金額外供款,以及股權激勵等。另外,有些公司會提供在職進修津貼,讓員工進修專業相關課程。以上種種都是實在的利益,在跳槽前要想想新工能否補償。

5. 錢vs 滿足感 vs 前景

打工當然要為人工,但工作滿足感及前景亦十分重要。有些工可能會自己喜歡或者覺得有滿足,尤其是自己能勝任的工作,但又要考慮前景。要有前景往往是需要走出舒適區。

至於什麼可以讓你有勇氣嘗試,一是你有勇氣,二是你有財務底氣。因此,無論未來職場發展如何,做好理財,荷包有底氣,工作會更有信心,職場亦會更有運氣。

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