香港股市 已收市
  • 恒指

    17,222.83
    +56.96 (+0.33%)
     
  • 國指

    5,914.08
    +1.83 (+0.03%)
     
  • 上證綜指

    3,024.39
    -16.81 (-0.55%)
     
  • 滬深300

    3,804.89
    -22.26 (-0.58%)
     
  • 美元

    7.8498
    +0.0003 (+0.00%)
     
  • 人民幣

    0.9058
    -0.0014 (-0.15%)
     
  • 道指

    28,725.51
    -500.10 (-1.71%)
     
  • 標普 500

    3,585.62
    -54.85 (-1.51%)
     
  • 納指

    10,575.62
    -161.89 (-1.51%)
     
  • 日圓

    0.0540
    -0.0001 (-0.18%)
     
  • 歐元

    7.6873
    -0.0187 (-0.24%)
     
  • 英鎊

    8.7600
    +0.0320 (+0.37%)
     
  • 紐約期油

    79.74
    -1.49 (-1.83%)
     
  • 金價

    1,668.30
    -0.30 (-0.02%)
     
  • Bitcoin

    19,178.66
    -95.12 (-0.49%)
     
  • CMC Crypto 200

    443.49
    +0.06 (+0.01%)
     

【商業熱話】 45%港人寧願失業也不願工作得不愉快

Randstad日前公布最新Workmonitor在香港的調查結果,這項一年兩次的調查著重於勞動力對就業市場的最新看法。

報告發現,年輕的專業人士更可能寧願失業也不願工作得不愉快,因為對香港人來說,擁有充實而有意義的職業變得越來越重要。62%的Z世代(18至24歲)同意,他們寧願失業也不願從事讓他們感到不快樂的工作;而25至34歲的年齡群組則有49%人如此認為;35至44歲的X世代則只有38%人如此認為;45至55歲則有43%人認同。

報告指,工作的意義發生重大變化。與其生活在工作的陰影中,員工更願意在安全和受支持的環境中工作,他們認為這樣才能成長並實現自己的職業目標,同時有足夠的個人時間來做工作以外喜歡的事情。

編輯/製圖:Business Digest

原文

你或許有興趣
【柬埔寨誘騙】東南亞詐騙風波仍發酵,台媒曝光「活體器官價目表」
【職場熱話】Meta用演算法,隨機解僱60位員工
【商品新知】商界名人們最常戴什麼手錶,誠哥的手錶最低調?
【攻佔抖音】TVB上半年虧損2.2億,進軍抖音開拓跨境電商業務
【從數據認識經濟】後疫情時代來臨,新加坡樟宜機場擴建5號客運大樓

如欲觀看更多相關文章,請瀏覽 Business Digest