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張勇:組織變革可簡化生產關係及加快決策

阿里巴巴主席兼首席執行官張勇認為,今次組織變革較歷來多次改革難度更大,因為業務比以往複雜,各個務性質、發展階段、面對的市場、客戶和競爭都不一樣。但他相信,今次變革可以簡化集團整體生產關係,面對市場激烈競爭時,決策鏈可以更短、反應更快,有利於釋放和提升公司價值。 他表示,選擇3月底公布今次變革,是考慮到4月馬上展開新一個財政年度,希望各個業務保持連續性,同時期望各個業務集團的核心管理層順應改革,更好地規劃下年度、甚至未來若干年的業務和戰略規劃,如同創業者一樣設計公司發展周期。 張勇提到,集團改革後,會發揮好控股股東作用,初期繼續控制每間公司的董事會,但整體經營關係會從業務營運走向資本營運,更關注資本運行效率、資本分配等關係。他強調,各個業務多年來在數據、互動等層面,均形成巨大協同效應,關係非常穩定,不會因為今次改革發生變化。