“副業剛需”時代，9成受訪職場青年有“Plan B”

近日，中國青年報社會調查中心聯合問卷網，對2004名職場青年進行了一項“B計畫”調查。資料顯示，近91%的受訪青年有職場B計畫，經營副業。 2020年，在疫情影響下，副業逐漸成了職場人在不確定中的“確定選擇”。資料顯示，“B計畫”收入占總收入10%以下的比例為14%，在10%-25%的占近39%，在25%-50%的占37%，50%以上的占6%。在發展B計畫的原因中，“為了充實時間”占比52%，“體驗不同職業”和“追求個人夢想”分別占比42%、30%，找個備選方案，占比19%。 微商/代購/帶貨和寫作/自媒體是受訪職場青年最常見的B計畫內容，分別占比37%、36%。主播/直播占比近31%，運營網路平臺占比21%，而諮詢服務和創意設計分別占比22%、近18%。自復工復產以來，許多企業更傾向簽訂短期用工合同或招聘兼職人員，這也給部分想要有副業的職場人帶來了便利，尤其在外賣騎手和網約車司機中，兼職的情況較多。 95後的她是一名平面設計師，在朋友的介紹下，偶爾會接到一些平面設計的單子，如橫幅設計、宣傳單製作等。有時候在副業上接到的單子比較著急，需要在上班的情況下完成，曾受到了公司領導的批評。專家表示，在做副業時要根據自己的能力，以不影響主業為前提，需要秉承對主業的負責態度。