雅虎香港財經 唔過塘唔肥！跳槽加薪幅度多近倍
在2024 年，打工仔跳槽的回報變得越來越豐厚。
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ADP 週三發布的新數據顯示，3 月份跳槽者的平均薪酬按年增加10%，這是自2023 年7 月以來的最高增幅。與此同時，維持在原有崗位的薪酬在3 月份的年增長率為5.1%。
總體而言，兩個數字之間的差距連續第二個月擴大。
除了薪酬數據外，ADP 數據顯示，3 月份 ADP 就業崗位意外增加 18.4萬個，高於 2 月份的 15.5萬個，也高於彭博經濟學家預期的 15萬個。 ADP首席經濟學家Nela Richardson表示，這些數據顯示勞動市場持續強勁。
Richardson在周三電話會議上表示：「2024 年就業市場仍然相當穩定，甚至可能從好變到更好。」
薪資與通脹
薪酬增長一直是經濟師測度聯儲局對抗通脹進展的指標。 人們普遍擔心，如果薪酬增長持續升溫，可能會推升消費者對商品和服務的需求並進一步推高價格。
Richardson並不認為最新數據預示「薪酬與價格螺旋式上升」的開始。 但她認為「工資和工資增長可能會使通脹在較長維持高水平」。
他說，這可能會讓聯儲局的道路變得更加棘手。 最近通脹數據高於預期加深了擔憂，因為投資者擔心通脹居高不下可能會令聯儲局推遲減息。 在其他條件相同的情況下，持續的薪酬增長只會令這種擔憂加劇。
「這可能會聯儲局快速減息變得有難度，我認為他們已經意識到。」
儘管如此，Richardson和其他經濟師認為，ADP的強勁就業數據對整體經濟是正面的。 鑑於聯儲局對減息態度謹慎，勞動市場強勁被認為是經濟避免衰退的關鍵，而聯儲局則維持利率在約束經濟的水平以對抗通脹。
到星期五，勞工部公布的非農業職位報告的發布將是對就業市場勁度的下一個考驗。
根據彭博社數據，市場預期3月新增21.5萬份非農業職位，失業率降至3.8%。 在2月，新增職位有27.5萬份，失業率3.9%。
富國銀行研究報告中寫道：「由於就業增長仍超過20萬，聯儲局要在就業和物價穩定雙目標之間做取捨之前仍有一定空間。」
