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國泰航空(00293)機場地勤部簡化架構9月生效 傳部份或再要減薪

infocast
·1 分鐘文章

<匯港通訊> 國泰航空(00293)宣布機場地勤部將由原來的5個職級縮減至4個，部分員工因而要降職，屆時薪金有可能大減近半。國泰證實即將重組架構，又指新架構於今年9月1日生效。

本地媒體引述消息指，國泰今天向員工發內部通知，指今年9月將進行架構重組，當中地勤部的主管(Supervisor)及服務主管(Service Leader)將合併成優質服務主管(Service Excellence Lead)。據指，部分中層職級的主管及服務主管會被降職，客戶服務員若以時薪計算，相信被降職的員工薪金最高或要大減近半。

國泰向員工解釋，有關重組是為簡化架構，及解決多年職能重疊的問題，又指將評估各員工的工作表現及能力，以決定其日後留職或降職等安排，會在日內通知相關員工。

機場空運員工協會總幹事儲漢松回應媒體稱，重組方案不涉及較高層的經理級員工，估計即將合併的主管及服務主管兩個職級共涉約100多人，惟國泰暫未公布其他細節，暫未得知多少人會被降職。工會對事件感遺憾，亦關注國泰是否有預謀把員工降職，待日後裁員時省減賠償金額，認為資方不應向基層員工開刀，冀盡快交代有關詳情。 (SY)