廣告
香港股市 已收市
  • 恒指

    17,651.15
    +366.61 (+2.12%)
     
  • 國指

    6,269.76
    +149.39 (+2.44%)
     
  • 上證綜指

    3,088.64
    +35.74 (+1.17%)
     
  • 滬深300

    3,584.27
    +53.99 (+1.53%)
     
  • 美元

    7.8281
    +0.0003 (+0.00%)
     
  • 人民幣

    0.9251
    +0.0008 (+0.09%)
     
  • 道指

    38,239.66
    +153.86 (+0.40%)
     
  • 標普 500

    5,099.96
    +51.54 (+1.02%)
     
  • 納指

    15,927.90
    +316.14 (+2.03%)
     
  • 日圓

    0.0492
    -0.0009 (-1.74%)
     
  • 歐元

    8.3707
    -0.0275 (-0.33%)
     
  • 英鎊

    9.7780
    -0.0140 (-0.14%)
     
  • 紐約期油

    83.66
    +0.09 (+0.11%)
     
  • 金價

    2,349.60
    +7.10 (+0.30%)
     
  • Bitcoin

    63,997.83
    -683.57 (-1.06%)
     
  • CMC Crypto 200

    1,383.71
    -12.82 (-0.92%)
     

港交所(00388.HK):要求上市公司加快推動董事會多元化

港交所(00388.HK)上市科政策及秘書服務主管伍潔鏇表示,董事會多元化是近年焦點議題之一。港交所引入董事會多元化政策的規定,對上市公司而言是一件好事,並期望能為公司和領導層帶來不同和更多元的觀點,藉此機會檢視內部問題。 她指,港交所已要求上市公司加快步伐推動董事會多元化,由今年開始,成員全屬單一性別的董事會「不會被視為多元化的董事會」。此外,截至去年底,在港超過2,500家的上市公司當中,約800家上市公司仍擁有單一性別的董事會,數目不少。因此,港交所正積極採取更多措施,並與業界達成共識,給予這些公司長達三年的過渡期,委任不少於一名女性董事。 她指,許多獨立非執行董事已留任於董事會長達十年、二十年、甚至三十年的時間,當然明白他們為董事會所作出的貢獻,但亦要考慮公司及董事會需要適時引入新觀點和新思維。因此,在新規例中列明,若所有獨立非執行董事已在任超過九年,便需要委任一名新的獨立非執行董事為董事會注入新觀點。 她續指,港交所今年推出全新資料庫,聚焦於公司的多元化及包容性,資料庫上載所有在港上市公司的資料和數據,包括董事會成員的年齡、性別及任職年期。(ca/k) ~ 阿思達克財經新聞 網址: www.aastocks.com