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调查：香港雇主要求“重返办公室”的比例为亚洲最高

Shawna Kwan

【彭博】-- 一项调查显示，在亚洲各大城市中，向员工施压、要求常规去办公室工作的雇主比例，当属香港最高。

招聘公司Morgan McKinley的调查发现，超过90%的香港公司在敦促员工更多地去办公室上班，而全球的这一比例为56%。

“直接强制每周去五天办公室，可能会遇到阻力、引发生产率下降，”该公司香港董事总经理Robert Sheffield在声明中表示。他补充说，维持混合制工作模式仍是首选。

香港商业地产业主或从重返办公室趋势中受益，尤其是在当地写字楼空置率2023年创下纪录新高的背景下。根据世邦魏理仕，租赁市场受到租户节约开支和供应过剩的冲击。

Morgan McKinley说，这项研究调查了全球超过3,400位专业人士，以及650位雇主或招聘经理。

在澳大利亚、日本和新加坡，强制员工重返办公室的公司比例不到70%，中国的这一比例约为59%。英国和加拿大则只有40%。

原文标题HK Firms Toughest in Enforcing Back to Office in Asia: Survey

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