全球最大職場社交網站認為中國人才供需結構失衡
全球最大職場社交網站領英(LinkedIn)認為,中國人才供需面臨結構失衡,中低端人才過剩,而專業技能及中高端人才供應不足。 領英2014年進入中國市場,現時註冊用戶超過2800萬。中國區副總裁于志偉表示,9成半中國職場人士對新工作機會感興趣,中國職場人士從事本行業超過20年比例低於全球平均,說明中國經濟新的就業態勢湧現、傳統產業轉型升級帶動人才跨界和跨區域流動,為供給側人力資本釋放創造機遇。 于志偉認為,知識共用是構建共享經濟核心之一,讓知識資源更加有效配置。他又表示,隨著中國經濟和社會發展,勞動力中將有更多知識型人口,領英用戶也將隨之增長。