誰是接班人 明星級執行長為星展銀行引發一個繼任難題
【彭博】-- 13年多來,Piyush Gupta領導了新加坡最具標誌性的機構之一,該銀行幫助新加坡成為全球最富裕國家之一。
在他擔任星展集團執行長期間,將這家銀行打造成新加坡最大的上市公司,並早早進入財富管理和其他關鍵業務領域,股本回報也超越全球同行。
如今,這一成就反而讓外界不願公開討論其接班問題。
在各種會議、股東大會和員工大會上,密切關注該銀行的人們都在悄悄問同樣的問題:這位63歲高管任期結束後,誰將是接班人?什麼時候會接班?接班人能夠蕭規曹隨甚至青出於藍嗎?即使最近線上銀行業務中斷激怒了零售客戶,行業觀察人士表示,這無損Gupta的經營記錄,該銀行面臨的最大挑戰是找到他的接班人。
2007年至2012年擔任花旗集團執行長Vikram Pandit表示,這些問題不應影響Gupta在這家銀行留下的功績,這個問題也不是只有星展銀行才有。他與Gupta在花旗銀行的任職時間曾經重疊。他說,很難想像一位新領導人如何能夠接替一位非常成功的前任。但偉大的執行長和機構都有明確的接班計劃。
這是關鍵人物風險現象的教科書例子,提醒人們公司必須為在職較長的執行長的離職做好準備。除了股價之外,還有更多的問題:星展銀行對於新加坡來說是如此不可或缺,它如何解決這個難題對於新加坡來說至關重要。
從方面來說,Gupta就是新加坡的傑米‧戴蒙,主持新加坡最大的銀行,外界不斷臆測誰會接班。儘管星展銀行表示,Gupta沒有異動的問題,但該銀行一直採取一些行動,一些人認為,這是最終要他交棒的先兆。
2月,星展銀行公布一項重大領導層重組,確保可能升任執行長的四位銀行家擔任一些最重要的職位。
當時負責新加坡業務的Shee Tse Koon接手消費銀行和財富管理業務,這是該銀行第二大收入來源。Han Kwee Juan接替Shee的原職,Gupta於2019年從花旗挖角他。54歲的Lim Him Chuan是四人中任職時間最長的一位,他被調往新加坡,接替Han擔任戰略和規劃部門負責人。第四位(也是唯一的女性)是Tan Su Shan,繼續經營機構銀行業務,這是星展銀行皇冠上的明珠。
知情人士表示,目前沒有明確的人選將接替Gupta。因討論未公開信息而要求匿名的知情人士表示,也不排除聘用外部人士的可能性。
原文標題Singapore’s Star Banker Creates a Succession Dilemma for DBS
--聯合報導 Natalie Ching Mun Choy、Kevin Varley、Jin Wu、Joyce Koh.
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